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1.2023年荆州监利市事业单位统一公开招聘工作人员公告？

2.湖北一事业单位录取者笔试成绩仅3.17分，他考取的是什么单位？

中国气象局启动三级应急响应

? 受持续强降雨影响，两湖水系及长江中下游干流区间来水明显增加，长江中下游干流各站水位持续上涨。洞庭湖区858公里堤防水位超警戒。水文部门预计，长江中下游干流监利至江阴江段未来几天将全面超过警戒水位，最大超警幅度在0.5米至1.0米左右。预计长江中下游干流或将超过警戒水位。截至5日18时，洞庭湖区共有29个堤垸、858公里堤防的水位超警戒，水位仍维持上涨趋势，防汛形势严峻。湖南省防汛抗旱指挥部已决定于5日12时起将全省防汛应急响应由四级提升到三级。环洞庭湖地区正在组织人员巡堤查险，准备抢险物资，要求各级各部门进入实战状态，严阵以待迎战洪水。 三级响应意味着这次降雨量很可能会引起洪灾，导致泥石流。危害群众的安全。江南华南等地有持续性强降水。气象局建议政府及相关部门按照职责做好防御暴雨的应急工作；并切断有危险地带的室外电源，暂停户外作业；一定要做好城市、农田的排涝，注意防范可能引发的山洪、滑坡、泥石流等灾害。强降水量大的城镇，一定要及时观察情况。

湖南省四大河流之一的澧水沿线也是未来数天的洪涝灾害高风险区域 。此外，沅水流域的凤滩水库入库洪峰也会达到11000立方米/秒左右，需要重点防范 。连日来的强降雨导致江西省江河水位普遍上涨，饶河流域乐安河、昌江发生编号洪水，乐安河控制站虎山站、昌江控制站渡峰坑站等共7站次发生超警戒洪水，防汛形势严峻复杂 。而这次的三级响应意味着，这次降水很可能是有史以来最为严重的一次。一定要做好防范。

2023年荆州监利市事业单位统一公开招聘工作人员公告？

说起华容道这个地名，想必大家都不会感到陌生。公元208年，在赤壁之战中遭遇惨败的曹操沿着华容道撤退，成功逃回了中原。于是，“曹操败走华容道”成为了我们津津乐道的一个三国典故。

曹操败走华容道

不过，华容道这个地名虽然耳熟能详，但绝大部分人却不清楚它到底在什么位置。那么，华容道到底在哪里呢?曹操当时为什么不走别的道路，而是非要选择从华容道撤退呢?

接下来，小编就从历史和地理的双重角度，来解答这些问题。

一、华容道在哪里?

要说华容道，就必须先说一说云梦泽。

在先秦时期的江汉平原，也就是长江和汉江交汇的三角洲地带，曾经有一片广袤的古代湖泊群，被称为云梦泽。它的大体位置从今天的武汉市以西，一直延续到荆州的东部，东西宽度可达400公里以上。孟浩然的诗中所提到的“气蒸云梦泽，波撼岳阳城”，说的就是这个地方。

可是，随着时间的推移，云梦泽却渐渐的消失了。由于长江和汉江的积沙沉积，云梦泽的地貌发生了巨大的变化，原本的湖泊群逐渐被沉沙形成的陆地分割和截断，变成了由星散的小湖泊组成的湿地地貌。到了曹操生活的三国时代，这里已经不再是广袤无垠的湖泊，变成了一个水草丛生，烟瘴四起的泥泞沼泽。

古云梦泽和华容道的地理位置

而我们要说的华容道，正是由东西方向横穿这片大沼泽的一条捷径。

在古云梦泽的西北方向，也就是今天湖北省潜江市龙湾遗址一带，是古代华容县的置所。司马光在《资治通鉴》中说：“从此道可至华容也。”意思是说，所谓的华容道其实并没有什么特别之处，不过就是一条通往华容县城的道路。

而按照史书的记载，曹操在通过华容道时“遇泥泞，道不通，乃令兵士砍芦苇、蒿草填路”，甚至出现了“羸兵为人踏藉，陷泥中，死者甚众”的现象。可见，华容道本就是一条横穿沼泽、芦苇丛生、十分难走的泥泞小道，毋庸置疑。

云梦泽景象

就像鲁迅先生所说的一样：世界上本来没有路，走的人多了，也就成了路。实际上，这个世界上也本没有“华容道”，只不过是曹操曾经由此穿过云梦沼泽，去往华容县，所以才被后人记住，成为了今天人尽皆知的华容道。

那么，这就带来了另外一个问题：既然华容道是一条横穿沼泽，十分难走的泥路，为什么曹操非要从这条道路上逃跑呢?

二、曹操为什么要走华容道?

想要说清这个问题，我们就要分析一下曹操赤壁之战的整个行军过程。

公元208年，曹操从中原出发，准备南下征讨荆州。此时，荆州牧刘表去世，刘表的儿子刘琮选择了出城投降，把襄阳拱手献给了曹操。

襄阳自古都号称是南北军事战争中的咽喉要地，拿下襄阳后，曹操不费吹灰之力的进入了江汉平原，并且继续南下追击刘备，一举又攻破了荆州重镇江陵。

此时，曹操俘获了荆州的大量的士卒、粮草和战舰，志得意满的他打算毕其功于一役，顺江流而下，一举歼灭孙吴政权。所以，他从江陵出发，沿着长江顺流而下，直扑江东。可是，当他到达了乌林这个地方时，军队中发生了严重的瘟疫，又遭遇了刘备和周瑜率领的孙刘联军。此时，曹操只能选择在乌林江边扎下营寨，和孙刘联军对峙。

于是，历史就在这个地方上演了我们熟悉的一幕：周郎火烧赤壁，曹操大败而归。

那么，假如你是曹操，面对赤壁之战的重大失利，此时会选择往哪里逃跑呢?

首先，赤壁之战发生在江汉平原上。从地形图可以看得很清楚，江汉平原的西北方向是巴山和秦岭山脉，北部则是绵延千里的大别山山脉。曹操想要北归，就只有延原路返回，先回江陵，再到襄阳，进而向北返回中原。除此之外，别无他路。

襄阳是从江汉平原返回中原的唯一门户

其次，江陵是曹操这次讨伐孙吴的大本营，在那里囤积了大量的粮草。在当时那种人困马乏、瘟疫横行的情况下，曹操当然要尽快回到江陵进行补给，以便稳定人心，

既然要回江陵，曹操也有水路和陆路两种方式可以选择。我们知道，曹操的战船都在赤壁之战中被烧掉了，他当时根本没有船可以乘坐，即便是有，也不会愚蠢的去选择逆长江的江流而上。所以曹操根本不可能沿着长江水路折返江陵，只能选择陆路。

曹操行军和撤退路线图

于是我们可以得出一个结论：当时的曹操其实并没有其他更好的选择，面对他的只有一条路可走，那就是走陆路，以最快的速度返回江陵。所以，假如我们在地图上将乌林和江陵这两个地点连接一条直线的话，正好就必须穿过云梦泽，经过所谓的“华容道”。

引述复旦大学张修桂教授的说法：

“华容道横贯整个江汉平原中部，东南端起自今洪湖县乌林，中经今潜江县龙湾华容县故址，西北直抵南郡治所的今江陵县，全长150公里。”

也就是说，乌林—华容—江陵，这条路线是曹操逃跑的唯一选择，即便是面对一道泥泞坑洼的大沼泽，他也要硬着头皮闯过去。为了尽快撤离，他甚至不惜“悉使羸兵负草填之，骑乃得过”，也就是牺牲掉那些老弱残兵，用他们的身体来铺平道路，以供马匹践踏而过。

三、《三国演义》中对华容道的描写是真实的吗?

说到这里，我们已经把曹操败走华容道的整个经过和原因弄得比较清楚了。那么，这就带来另外一个问题：《三国演义》中关于华容道的剧情和真实的历史有多大的差别呢?

其实，《三国演义》毕竟是演义小说，为了使剧情紧张刺激，就难免会有一些和史实矛盾之处。在这里我仅列举三点：

1.华容道并非是一条山路。无论是在小说还是电视剧中，华容道都被描绘成了一条贯穿于高山峻岭之中的狭长谷道。但通过我们前文的讲述可知，华容道地处古代云梦泽的中心，属于长江和汉江的冲积平原，实际是一条地势非常低洼平坦的沼泽小路，两侧根本不可能有高山环绕。

电视剧中，华容道的拍摄地都选择在狭长的山谷之中

2.曹操当时或许并没有我们想象的那么狼狈。首先，赤壁之战中曹军失败的主要原因是由于突如其来的一场瘟疫，在这种瘟疫的席卷下，曹军早已失去了战斗力，而曹操也早就萌生了退军的心思。其次，按照史书记载，周瑜虽然烧毁了一部分的战船，但还有一部分是被曹操自己烧掉的。试想一下，曹操有时间烧船，说明他当时逃跑的并没有那么的仓促和狼狈。

3.曹操并没有遇到关羽的拦截。根据《三国志》记载，关羽率领水军赶赴夏口支援刘备，并且跟随刘备参加了赤壁之战。在时间点上推算，他不可能提前出现在一片茫茫的沼泽地中等着曹操。事实上，按照《山阳公载记》中的记录，当时追击曹操的并不是关羽，而是刘备本人。而且刘备仅仅是在曹操顺利通过华容道后才抵达，并没有出现在曹操的前面进行拦截。

湖北一事业单位录取者笔试成绩仅3.17分，他考取的是什么单位？

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神，为满足各级各类事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，监利市人力资源和社会保障局将组织部分事业单位面向社会公开招聘150名工作人员。

现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

除有政策依据的相关群体外，本次招聘面向符合岗位条件的应往届高校毕业生和各类社会人才。

二、报考条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国***领导和社会主义制度，遵纪守法;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6.具备岗位所需的其他条件。

(二)具体条件

详见《监利市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。

(三)以下人员不能应聘

1.现役军人;

2.全日制高校在读的非应届毕业生;

3、在监利市机关事业单位中有正式编制的人员;

4.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;

5.在公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;

7. 法律法规规定的其他情形。

三、招聘单位、岗位及资格条件

本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《岗位表》。

本次公开招聘的岗位条件由招聘单位负责解释，岗位条件相关问题可咨询招聘单位，****见《监利市事业单位2023年统一公开招聘单位联系咨询方式一览表》(附件2)

四、时间安排

1.注册：2023年2月24日9:00至3月1日17:00，报考人员注册，接受个人基本信息认证。

2.报名：2023年2月24日9:00至3月2日17:00,3月2日17:00报名窗口准时关闭。

注册成功人员选报岗位，填写报考信息，接受招聘单位资格审查。

每人限报1个岗位。

3月2日17:00后，审查状态为“退回补充资料”的报考人员，将无法修改、提交个人信息。

因此，请尽量将报名、补充资料等操作提前，不要在临近窗口关闭时操作，避免报名失败。

3.资格审查：2023年2月24日9:00至3月3日17:00，招聘单位网上进行资格审查，考生可同步查询审查结果。

4.缴费确认：2023年3月4日9:00至3月6日24:00，资格审查通过的报考人员缴费确认报名。

未按期缴费确认者视为自动放弃。

5.打印准考证：2023年3月28日12:00至4月2日9:00，已缴费确认报名人员自行登录湖北省人事考试网下载并打印准考证。

五、注意事项

(一)考试信息发布网站

监利市人民政府网站()是此次招聘信息的官方发布平台。

(二)报名渠道

本次公开招聘考试的注册、报名、查询、缴费和打印准考证等，通过湖北省人事考试网(/www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

六、报名及资格初审

(一)应聘人员应先在湖北省人事考试网()注册，接受个人基本信息认证，认证成功后才能选报岗位。

每名应聘人员只能选择一个岗位报名。

应聘人员在网上报名期间，对已选报的岗位不可自主撤回，未通过招聘单位资格审查的，可以补充信息后重新选报该岗位或改报其他岗位;已通过资格审查的，不能改报其他岗位。

请仔细阅读《公告》《岗位表》等内容，熟悉相关要求，对需要填写的每一项内容要认真考虑，慎重填报，严肃对待。

(二)应聘人员应如实填写有关信息，诚信报考。

要对照《岗位表》中的“报考资格条件”要求填写和提供材料，并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。

如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。

凡不诚信报考或提供虚明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。

(三)报考有相关工作经历要求的岗位的人员，在资格复审时须提供岗位相关工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明或工资发放证明等)，离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为相关工作经历。

高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。

(四)网上报名系统推荐使用360浏览器极速模式登录。

报名时须在该系统下载照片处理工具，对照片进行自动审核后上传，未经审核或审核未通过的无法上传。

由于需要填写的注册及报名信息较为详细，为了确保报名资料提交成功，建议报考人员在网上报名前，先将需要填写的内容用文档编辑录入，在网上填写报名表时，将已准备好的资料一一粘贴到表中即可。

(五)2月24日至3月1日，湖北省人事考试网每日发布岗位报名人数统计信息，供应聘人员参考。

3月2日不再发布。

请尽早报名，避免在3月2日报名因人数过多导致网络繁忙影响正常报名的情况。

(六)如遇相关技术问题，请登录湖北省人事考试网查询或与湖北省人事考试院联系解决。

网上报名技术

七、缴费及准考证下载

(一)缴费。

资格审查通过后，报考人员须网上缴纳考试费用100元(依据鄂价费字〔2007〕18号文件规定)。

缴费成功即确认报名，未按期缴费确认者视为自动放弃。

符合相关规定的考试费用减免对象，按湖北省人事考试网相关提示和报名系统相关说明进行申请操作。

每个岗位按照招聘计划人数与缴费人数不低于1:3的比例开考。

报名和缴费结束后，对报名缴费人数达不到开考比例的招聘岗位，经报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后进行取消、核减，并通过监利市人民政府网站公布岗位计划调整情况。

对被取消的岗位已缴费考生全额退费。

(二)准考证下载。

已缴费确认人员自行登录湖北省人事考试网下载并打印准考证。

如遇打印问题，请登录该网站查询或与湖北省人事考试院联系解决。

缴费确认、准考证打印、笔试考务

八、笔试

(一)笔试科目及时间、地点

1.时间：2023年4月2日(星期日)上午

2.科目：08：30—10：00 职业能力倾向测验 10：00—12：00 综合应用能力

3.地点：详见准考证。

(二)笔试成绩发布。

笔试成绩将于4月下旬通过湖北省人事考试网发布，考生可查询本人成绩。

同时发布笔试卷面成绩最低合格线，低于最低合格线的考生不能进入下一招聘环节。

(三)笔试类别和内容。

针对不同招聘岗位特点，按综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)五个类别分类设考。

其中：中小学教师类(D类)综合应用能力科目分为小学教师岗位(D1)和中学教师岗位(D2)两个子类。

考试内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件3)。

(四)每个岗位招聘计划人数与参加笔试并取得有效笔试成绩的人数比例应不低于1:3。

笔试结束后，对达不到规定比例的招聘岗位，经报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后进行取消、核减，并通过监利市人民政府网站公布岗位计划调整情况。

(五)笔试注意事项

1.考生须携带准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证到指定考点参加考试。

未携带准考证、本人有效居民身份证的考生不能参加考试。

2.考生应提前关注考试当天天气、考点附近交通状况等，做好出行和饮食规划。

因防疫需要，入场检查时间较长，请考生尽量提前到达考点。

3.笔试阅卷采用客观题机器评卷和主观题网络评卷，没有人工登分、加分过程，除零分、缺考等特殊情况外，不接受考生查分申请。

4.市事业单位人事综合管理部门和人事考试机构未指定任何单位和个人编写过有关事业单位公开招聘考试的教材，也不委托任何单位和个人举办有关公开招聘考试的培训班。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站或发行出版物等，均与本次考试无关，敬请广大应聘人员提高警惕，避免被误导干扰，切勿上当受骗。

5.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试主要测查工作岗位所需要的基本能力和综合应用能力，这些能力主要靠平时学习、工作和生活的长期积累，难以在短期内取得很大提高。

考试前，报考人员应熟悉《考试大纲》，并结合岗位需求和自身条件，有针对性地准备考试。

九、资格复审

(一)根据岗位招聘计划数与参加面试人数1∶3的比例，按考生笔试成绩从高到低，确定参加资格复审人选，最后一名笔试成绩有相同的人员，一并纳入范围。

考生可通过监利市人民政府网站查询资格复审入围情况。

(二)资格复审由各招聘单位及其主管部门负责。

参加资格复审人员须携带笔试准考证、有效身份证、毕业证、学位证、职称证书等与岗位资格条件相匹配的相关证明材料原件或复印件、电子材料,在规定时间内到指定的地点参加资格复审。

参加资格复审人员不按照指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消面试资格。

出现的面试人选缺额，按该岗位笔试成绩从高到低依次递补，并在监利市人民政府网站进行公告。

对于无人递补，造成面试入围人员达不到1：3比例的岗位，经报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后进行取消、核减，并通过监利市人民政府网站公布岗位计划调整情况。

(三)监利市外在职公务员(含参照公务员法管理人员)、事业单位在编人员报考的，须经本人所在单位同意，并在资格复审阶段提供单位同意报名的书面证明材料。

十、面试

(一)资格审查合格人员进入面试。

面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。

面试一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。

(二)在面试开考前由监利市人民政府网站发布面试公告，参加面试人员、面试时间、地点及面试形式等相关事宜以面试公告为准。

面试公告发布以后，如有面试入围考生在面试举行之前的5天外申明弃权，出现的面试人选缺额，按该岗位笔试成绩从高到低依次递补，进行资格复审，并在监利市人民政府网站进行公告，面试时间、地点等相应安排不变。

对于无人递补，造成面试入围人员达不到1：3比例的岗位，经报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后进行取消、核减，并通过监利市人民政府网站公布岗位计划调整情况。

如有面试入围考生在距面试日5天内申明放弃或不按照规定时间、地点参加面试的,不再递补，其面试成绩按零分计入，并参与排序。

对实际参加面试人数与招聘岗位计划数比例没有达到既定入围比例以及等于或小于1:1的岗位，实行面试成绩最低合格线控制，面试成绩最低合格分数线将在面试公告中公布，达不到面试成绩最低合格分数线的考生，不能进入下一招聘环节，相应招聘岗位计划核减或取消。

十一、考试成绩计算

(一)计分方法。

笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%的权重计入总成绩。

涉及在面试环节开展专业测试的，将在面试公告中明确专业测试的成绩占比。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分;面试满分为100分。

考生笔试成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》卷面得分)÷3;考生面试得分即为面试成绩。

考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(二)加分政策。

根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作、参军入伍的政策要求，对服务期满2年(截至2023年7月31日)且考核合格(称职)的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员、在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，实行加分政策优惠。

上述人员由本人提出申请，经各项目市级主管部门资格审核合格后，由市人社局汇总并按程序公示人员名单，笔试卷面成绩达到最低合格线的，在折合成百分制的笔试成绩上增加5分。

上述人员中已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，或报考定向岗位的，不再享受此优惠。

符合相关条件的报考人员，须在网上报名缴费确认后，按照人员分类填写《荆州市2023年度事业单位报考加分申请表》(附件4)，提交相关部门审核，其中“三支一扶”计划人员由荆州市人力资源和社会保障局审核，大学生志愿服务西部计划项目人员由共青团荆州市委审核，高校毕业生退役士兵由荆州市退役军人事务局审核，于2023年3月7日至3月10日报送审核后的表格至荆州市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(沙市区太岳东路8号1号楼207室)，期间未提交的不再受理。

相关

1.“三支一扶”计划：0716—8512492

2.大学生志愿服务西部计划项目人员：0716-8809959

3.高校毕业生退役士兵：0716-8849323

(三)考试成绩排名规则。

考生笔试成绩按岗位依得分由高到低排名。

笔试成绩相同的，并列排名。

如，考生甲、乙、丙、丁、戊笔试成绩分别为72分、71分、71分、71分、70分，则排名依次为第1名、第2名、第2名、第2名、第5名。

考生总成绩依笔试、面试成绩加权求和得分由高到低排名。

报考同一岗位的考生总成绩相同时，笔试成绩高的考生排名靠前;笔试、面试成绩都相同时，笔试科目《综合应用能力》成绩高的考生排名靠前;《综合应用能力》成绩仍相同时，组织面试加试。

《岗位表》中的“优先”条件是指，按以上原则排名后，考生成绩仍相同的，具有“优先”条件的考生排名靠前。

十二、体检及考察

(一)体检

1、体检人员的确定。

根据考生总成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与体检人数1∶1的比例确定参加体检人员。

2、体检的组织。

体检参照公务员录用体检有关规定组织实施。

相关行业有职业准入规定的，按相关规定执行。

职业规定高于《公务员体检通用标准》等相关标准的，应在岗位具体要求中予以明确。

体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。

招聘单位或受检人员对体检结果有疑问的，经主管部门研究同意，可以复检，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定。

复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准，费用由申请方承担。

应聘人员须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视为自动放弃体检资格。

对妊娠期的女性应聘人员，应按医嘱暂缓相关体检项目，待妊娠期结束后补检，体检合格的再行办理相关手续。

3、体检人员的递补。

考生自愿放弃体检或考生体检不合格的，按照总成绩排名从高分到低分依次递补体检人员。

递补人员只在参加了同一岗位面试的人员中产生，如没有人员递补，需要取消或核减该岗位招聘计划的，由招聘单位提出调整申请，经报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后进行取消、核减，并通过监利市人民政府网站公布岗位计划调整情况。

(二)考察

1.体检合格人员进入考察。

考察工作由主管部门和招聘单位负责。

按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况，可以对应聘人员参加国家法定考试的诚信记录等各类诚信信息进行延伸考察。

考察中还要对应聘人员的报考资格进行复审，并了解是否有需要回避的情形。

考察发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。

2.考生自愿放弃考察或在考察中被确定为不合格的，招聘单位以书面形式说明理由，相关部门审核确认，报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后，取消其资格，按照总成绩排名从高分到低分依次递补人员。

递补人员只在参加了同一岗位面试且体检合格的人员中产生，如没有人员递补，需要取消或核减该岗位招聘计划的，由招聘单位提出调整申请，经报监利市事业单位公开招聘工作领导小组同意后进行取消、核减，并通过监利市人民政府网站公布岗位计划调整情况。

十三、公示及聘用

(一)公示

招聘单位根据考察结果由领导班子集体研究确定拟聘人选，经主管部门审核后将拟聘用人员名单报监利市人力资源和社会保障局，经审定后，在监利市人民政府网站公示，公示期不少于7个工作日。

公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，由主管部门归口报监利市人力资源和社会保障局审核备案。

公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。

公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

(二)聘用

经监利市人力资源和社会保障局审核备案后，招聘单位应在聘用通知文件下发当日通知新聘人员报到，被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的(2023年度服务期满的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员报到时间在7月之后)，或应届毕业生不能按时毕业并取得报考岗位要求的学历、学位证书的，取消聘用资格，招聘单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。

新聘人员报到后,由招聘单位与其签订聘用合同，约定试用期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。

十四、其他

(一)违纪违规行为处理。

各用人单位和主管部门党委(党组)对此次公开招聘工作负主体责任和领导责任，须严格按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》的要求，做好公开招聘各环节工作，确保公开招聘稳妥有序。

各主管部门纪检监察机构要加强对公开招聘全过程的监督检查，如有弄虚作假或徇私舞弊等行为，一经查实将按照有关规定严肃处理。

对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

(二)考生在进入面试、体检、考察、公示、聘用等环节弃权的，应由本人出具书面声明，通过扫描或拍照、传真、邮寄等方式提交招聘单位。

考生在本次招聘周期内应保持****畅通，避免招聘单位无法联系。

确系无法联系的，由招聘单位据实记录，视同考生自动弃权。

《公告》中相关环节涉及递补人员的，“可递补”是指招聘单位有权根据需要决定是否递补，不是必须递补。

(三)公开招聘工作的各项具体工作程序、重要事项和未尽事宜均在监利市人民政府网站公告, 本公告中有关政策口径由监利市人力资源和社会保障局负责解释。

《岗位表》中所列内容，由招聘单位负责解释。

(四)在本次事业单位公开招聘工作中的相关事宜，将根据情况适时提请监利市事业单位公开招聘工作领导小组研究决定。

监利市人力资源和社会保障局

2023年2月22日

附件1：监利市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表.xlsx

附件2：监利市事业单位2023年统一公开招聘单位联系咨询方式一览表.xlsx

附件3：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）.pdf

附件4： 荆州市2023年度统一公开招聘考试加分申请表.xls

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：该名考生考取的是湖北省监利市事业单位，招聘的岗位是监利市人工影响天气办公室，不过这个招聘岗位已经被取消掉了，因为相关的招聘不符合规章制度。从网络上的消息可以得出该岗位计划招聘一个人，结果只有4人进行了报名缴费，有两个人参加了笔试，另外两个人选择了弃考。在这种情况下，其实是不应该举行笔试的，因为没有达到举行笔试的人数。参加过考公或者考编的人应该知道有一些岗位是会被核减的，就是因为报考的人数不是特别的多，达不到举行面试的标准。

由于种种的原因，所以很多人都选择了考编或者考公，这样就能让自己的人生之路变得好走一点。但是考编或者考公的内卷化也极为严重，主要还是因为社会经济不大景气，所以让参加考试的人变得特别的多，也让成绩变得很高，成绩低一点的就进入不了面试。而湖北省一事业单位居然让笔试得分为三分多的人进入了面试并且还给出了80多分的面试成绩，让这个人成为了唯一的录取者，因为另一名参加了笔试的人放弃了面试。这就是非常夸张的，大部分的事业单位都会设置一个合格线，比如说60分的人才能进入面试。

在这种情况下，网友们的质疑自然是比较大的相关部门也介入了调查，最终就像小遍在前面所说的将这个岗位给取消了。这个男子考取的单位是哪个并不是特别的重要，因为相关的考试流程本来就不是特别的严密，让人不得不进行猜测。相关的部门也会进行深入的调查，这样才能堵住悠悠众口。

如果考事业单位如此的容易，那么其他的人都不会考两年甚至三年的时间了。